近日，经天津市教委严格评审，天津石油职业技术学院2022年度职业教育创优赋能项目申报及建设方案成功通过批复。

学院党委、学院将创优赋能项目作为学院办学史上的重要建设环节，持续深入贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》《职业教育提质培优行动计划（2020—2023年）》等文件精神、依据《天津市职业教育创优赋能建设项目和资金管理办法的通知》要求、结合学院“十四五”发展规划、职业教育创优赋能总体建设规划，承接重点任务共计25项。2022年学院对接承建21项，占总比的84%，其中，学院层面承接5项重点任务，石油工程专业群承接16项重点任务。

在以学院党委书记赵爱民、院长韩福勇为项目组长，副院长吴勇为项目常务副组长等相关领导的关心与指导下，创优赋能项目申报书、任务书、建设方案等文本资料经天津市、石油企业、全国知名职教专家和行业技术专家等多次研读分析讨论、科学顶层设计、明确建设路径、逐次修正完善，最终由吴勇副院长代表学院完成最后答辩，获得天津市教委项目评审专家高度肯定并成功获得批复。

学院创优赋能建设项目将以立德树人为根本任务，建成独具学院特色的校园思想政治教育实践基地，创新打造“双师型”思政教师队伍，实施思政课程“课堂革命”教学改革，形成天津市课堂革命典型案例；建成系统性劳动教育平台体系，创建独具特色的劳动教育育人品牌；对标石油石化产业人才需求，承接中国石油集团企业员工职前训练培训任务、承办中国石油集团高水平职业技能竞赛，培育石油工匠，助力中国石油集团人才强企战略；深化教材教法改革，形成天津市教法改革课题研究成果，推进“1+X”证书制度试点建设和教学改革，深化课证融通，深入推进高水平高职院校建设。

石油工程高水平专业群建设项目将坚持服务天津市“1+3+4”现代工业产业发展，紧密对接石油石化产业数字化转型升级，对标产业数字化背景下行业新标准、企业新需求，校企共建全国职业院校首个全尺寸钻井仿真模拟实训室、基于信创的智慧油田虚拟实训中心；开发线上课程、数字化资源、特色教材，推进模块化“跟岗式”教学改革，创新“3234”人才培养模式，培养适宜产业数字化发展的高素质复合型技术技能人才；对标河北石油职业技术大学等，找短板、固优势、促发展，校企共建教师企业实践基地，提升专业群“双师”素质，持续加强专业群信息化、国际化建设，深化校企合作、强化社会服务等，关键指标达到全国石油类职业院校领先水平、发挥引领示范作用，将石油工程专业群建设成为行业引领、特色鲜明、国内一流的高水平专业群。

下一步，学院将全面开展2022年创优赋能项目建设工作，高质量完成21项重点建设任务。同时，以开展创优赋能项目建设为契机，不断加强内涵建设，助推学院高质量发展，并为建设形成具有天津特点、中国特色、世界水平的现代职业教育体系贡献力量。（信息来源  教务处  倪攀）